ハローワーク職業相談の質問内容【何を聞くと早く終わる?】

ハローワークの職業相談って何を聞けばいいんだろう

相談をすぐ終わらせることができる質問ってあるのかな

ハローワークの職業相談を利用して求職活動実績を得たいけど、何を聞けば良いのか分からなくて困るものです。

ハローワークの職業相談では、求職・就職に関することなら何を聞いても構いません。職業相談に応じてくれる相談員は、キャリアコンサルタントの資格を持っているプロであり、親身に相談に乗ってくれます。

労働局やハローワークが、キャリアコンサルタント会社に委託しているのです。

職業相談を受けるとその日のうちに1回分の求職活動実績になるので、失業認定まで時間がないなら職業相談が良い方法です。自分で直接、転職サイトで求人に応募する場合でも、ハローワークで相談して構いません。

もし失業認定まで数日あるなら転職サイトのセミナーを受講するのも良いでしょう。

ハローワークの職業相談で実績作り【5分で終わる質問】

職業相談の流れと内容

職業相談の内容

  1. ハローワークの受付で職業相談の利用を申し込む。
  2. 順番が来たら職業相談の窓口に行く。
  3. 相談員と相談する。
  4. 相談の終わりに、雇用保険受給資格者証に押印してもらう。

職業相談は、ハローワークに行って受付で申し込みできます。もし、混雑している場合は、受付番号が手渡されます。

職業相談での相談内容に困る方もいるでしょう。職業相談では、求職・就職に関する内容ならどんなことを相談しても構いません。

もっとも簡便なのは、求人票の内容について質問することです。その場合は職業相談の前に求人パソコンで求人を見て、求人票をプリントしておくとスムーズに進みます。

相談の終わりに、雇用保険受給資格者証に押印してもらいます。この押印は求職活動をした証明にもなります。

職業相談の質問内容の例

  1. 求人票の内容について質問する(←すぐ終わらせることができる
  2. 仕事の適性について質問する
  3. 就職活動の仕方について質問する
  4. 面接対策について質問する

ハローワークの職業相談では、このようなことを相談員に質問できます。

もっともおすすめなのは、求人票の内容について質問すること。早めに相談を終えられる質問がひとつだけあります。

早めに相談が終わる質問ってなんですか?

求人票の応募者数を質問することです。

① 求人票の内容について質問する

  • この求人票の企業なんですけど、離職率がどのくらいなのか知りたいです。
  • この求人票の募集条件・必要な資格・残業時間・福利厚生などについて知りたいです。
  • この求人票なんですけど、どのくらいの応募者数なのか教えてください。

求人票の内容についての質問は、もっとも手軽に済む質問です。職業相談をすぐ終わらせることができる質問は、求人票の応募者数について質問することです。

この求人票なんですけど、いま、どのくらいの人が応募してるか教えてください。

ちょっと調べてみます。…いま、2人の方が応募しています。内定した方はまだいないですね。

ありがとうございました。あとは家に帰って検討してみます。

求人票の応募者数について質問すると、相談員が手元の端末を使って応募状況を調べてくれます。なぜ、そのようなことができるのかと言うと、相談員はハローワークのデータベースを見ることができるからです。

そのため、求人票の応募者数について質問すると、データベースにアクセスして現在の応募者数を確認して教えてくれるというわけです。

また、企業の離職率(定着率)を相談員が知っていることがあります。遠慮せずに聞いてみると良いでしょう。

② 適性について質問する

  • いままでの仕事が自分には合っていなかったと感じているので相談したいです。
  • 自分に合っている職業が分からないので相談したいです。
  • いままでとは違う仕事・職種に興味があるので、自分に向いているのか相談したいです。

このような場合は、仕事の適性について聞いてみると良いでしょう。

前の仕事と違う仕事をやってみたいんです。でもどんな仕事が自分に合っているのか分からなくて…

ハローワークでは適性検査も行っています。

一般職業適性検査は、職業相談のなかで受けられる適性検査です。こちらは技能や適応力から、どのような仕事に向いているかを診断できる検査です。その職業相談が求職活動実績になります。

キャリア・インサイトと呼ばれる適性診断も利用できます。設問に答えていくだけで500近い職業の中から自分に合っている仕事が見えてきます。キャリア・インサイトの結果を印刷して職業相談窓口で相談すると求職活動実績になります。

私も受けてみましたけど、キャリア・インサイトの方が当たっている感じがしました。

ハローワークで受けられる適性検査については、こちらの記事で解説しています。

③ 就職活動の仕方について質問する

  • 仕事を紹介してほしいけど、どうやって就職活動していけばよいのかわからないので教えてください。
  • 履歴書・職務経歴書の書き方がわからないので、アドバイスをください。
  • 未経験の業界・職種に応募したいけど、どんな志望動機を書けばよいのかわからないので一緒に見てもらえませんか。

このような場合は、就職活動の仕方について聞いてみると良いでしょう。

未経験だけどIT系の仕事に応募しようと思うんです。よい志望動機の書き方があればアドバイスしてもらえませんか?

ハローワークの相談員(キャリアコンサルタント)がもっとも得意とするのがこの手の相談です。

履歴書の志望動機や職務経歴書の経歴は、なかなか自力で書いていくのが大変な部分です。相談員にアドバイスをもらって記入したほうが、採用に近づくでしょう。

とくに未経験の業界・職種に応募する場合は、職業相談で一緒に良い志望動機を考えてもらうのが得策です。

就職活動の仕方や応募書類のコツは、転職サイトが実施しているセミナーでも学べます。セミナーを受講すると求職活動実績にもなるため、失業認定申告書3-(1)(イ)に記入して申告できます。

④ 面接対策について相談する

  • 書類選考が通ったけど、面接に自信がないのでアドバイスしてください。
  • 面接で聞かれる自己アピールが苦手なので、良いアピールを一緒に考えてもらえませんか。
  • 就職活動が久しぶりなので、面接の流れがわかりません。一通り教えてください。

このような場合は、面接の対策について質問すると良いでしょう。

面接はいつも緊張してしまいます。何を聞かれるのか不安なので、聞かれそうなことについてアドバイスしてもらえませんか?

ハローワークの相談員(キャリアコンサルタント)は、採用側の視点で親身にアドバイスしてくれます。

面接は誰もが緊張するものです。普段どおりに話せなくなる人も多いでしょう。面接で聞かれることを先に想定しておくことができれば、面接の緊張は軽減します。

自己アピールについても、相談員に自分の長所を見つけてもらうことで客観的に自己分析していくことができるでしょう。

自分で直接、転職サイトで求人に応募する場合でも、ハローワークで面接対策を相談して大丈夫です。

まとめ

  • ハローワークの職業相談では、求職・就職に関することなら何を聞いても構わない。
  • 職業相談に応じてくれる相談員は、キャリアコンサルタントの資格を持っている方も多くいる。
  • ハローワークの職業相談をすぐ終わらせることができる質問内容は、求人票の内容について質問すること。
  • 離職率(定着率)についても、相談員が知っていることがある。
  • 自分で直接、転職サイトで求人に応募する場合でも、ハローワークで面接対策を相談して大丈夫。
  • 就職活動の仕方は、転職サイトが実施しているセミナーでも学べる。転職サイトでセミナーを受講する方法でも求職活動実績になる。
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